为提高全体员工的综合素质，提升团队的作战能力，实现“打造高素质制药团队”的目标，华润三九（南昌）于8月22日至26日举办了为期五天的全员培训。

本(ben)次(ci)全(quan)员(yuan)培训是华润三九（南昌(chang)）第四次(ci)组织，旨在提高员(yuan)工(gong)(gong)的(de)(de)(de)行(xing)为素养和专项工(gong)(gong)作能力(li)，使全(quan)体员(yuan)工(gong)(gong)了解(jie)公司的(de)(de)(de)规章制(zhi)度，提高员(yuan)工(gong)(gong)的(de)(de)(de)向心(xin)力(li)、凝聚(ju)力(li)以及团队协(xie)作能力(li)，使全(quan)员(yuan)能够统(tong)一(yi)思(si)想、达成共识，跟(gen)上企业发(fa)展的(de)(de)(de)步伐。

培训中，华润三(san)九（南昌(chang)）总经理(li)丁瑜、副总经理(li)陈轩明(ming)结合公司团(tuan)队在(zai)(zai)能力建设和业(ye)(ye)务技能等方(fang)面存(cun)在(zai)(zai)的不足，精(jing)心(xin)挑选(xuan)和设计相应的培训课(ke)程，涵盖生产、设备、质(zhi)量体系建设、制度建设和企业(ye)(ye)文化方(fang)面的内容，并从公司内部(bu)挑选(xuan)相关部(bu)门负(fu)责(ze)人(ren)、车间主任担任本次(ci)培训的授课(ke)老师，培训课(ke)件均由授课(ke)人(ren)结合自身经验及工作(zuo)实际，反(fan)复修(xiu)改制作(zuo)而成。

本次培训取得了较好的效果。授课(ke)期间，全体参训员(yuan)工全神贯注(zhu)、聚精会神、仔细揣摩、认(ren)真领(ling)会，并积(ji)极参与互动。　　（张文静）