华润三九(南昌)组织开展沙漠徒步拓展活动
为提(ti)升管理干部综合素质和(he)能(neng)力,打造高(gao)素质的管理团队,2016年1月30日(ri)公司(si)领(ling)导班(ban)子带领(ling)公司(si)主管级以上(shang)员(yuan)工赴新建区厚田沙漠开展(zhan)为期半天的沙漠徒步拓(tuo)展(zhan)活动。
本次(ci)徒步(bu)拓展活(huo)动以(yi)“一(yi)个不(bu)能(neng)(neng)少”为主题,分为4个小组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu),4位副总分别带领8名组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)员(yuan)(yuan),以(yi)比赛的(de)(de)形式进行(xing)。本次(ci)比赛要求环(huan)绕(rao)沙(sha)漠(mo)徒步(bu)一(yi)圈,全程约5公里,每组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)先(xian)派出一(yi)名组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)员(yuan)(yuan)为先(xian)锋(feng)队(dui)(dui)员(yuan)(yuan)先(xian)行(xing)出发,沿途设下4个寻(xun)宝点(dian)各(ge)埋(mai)下写有各(ge)组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)号的(de)(de)纸条(tiao),每组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)员(yuan)(yuan)通(tong)过与本组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)先(xian)锋(feng)队(dui)(dui)员(yuan)(yuan)联络,寻(xun)找到(dao)本组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)号的(de)(de)四张(zhang)纸条(tiao),并且要求各(ge)组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)全体队(dui)(dui)员(yuan)(yuan)必(bi)须在纸条(tiao)埋(mai)藏点(dian)进行(xing)合影,同(tong)时全组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)队(dui)(dui)员(yuan)(yuan)要以(yi)最(zui)快速(su)度到(dao)达终点(dian)为胜。活(huo)动关键点(dian)在于:先(xian)锋(feng)队(dui)(dui)员(yuan)(yuan)要与该组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)成(cheng)员(yuan)(yuan)保持密切沟通(tong)、传达正(zheng)确的(de)(de)信(xin)息;各(ge)组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)员(yuan)(yuan)一(yi)定要相互帮扶,相互合作,保证本组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)的(de)(de)组(zu)(zu)(zu)(zu)(zu)员(yuan)(yuan)一(yi)个都不(bu)能(neng)(neng)掉队(dui)(dui)。
各组(zu)(zu)(zu)组(zu)(zu)(zu)员(yuan)按照即定的(de)(de)游戏规则(ze),提前做好(hao)责任的(de)(de)分(fen)配,明确联(lian)络人(ren)员(yuan)、寻(xun)宝人(ren)员(yuan)、帮扶(fu)人(ren)员(yuan)等,并设置(zhi)好(hao)沿途的(de)(de)联(lian)系工具和(he)方式,一路(lu)上大(da)(da)家团(tuan)(tuan)结(jie)一致、密切合作(zuo)、克服困难,在大(da)(da)家的(de)(de)共同努力下,所有参赛组(zu)(zu)(zu)员(yuan)都顺利抵达(da)了终点。根据比(bi)赛中对“团(tuan)(tuan)队成员(yuan)一个不能少”、“寻(xun)宝”和(he)“徒步速度”的(de)(de)要(yao)求,最终以梅总为(wei)组(zu)(zu)(zu)长的(de)(de)小(xiao)组(zu)(zu)(zu)获得第(di)(di)(di)一名(ming),以陈总为(wei)组(zu)(zu)(zu)长的(de)(de)小(xiao)组(zu)(zu)(zu)获得第(di)(di)(di)二名(ming),以丁总为(wei)组(zu)(zu)(zu)长的(de)(de)小(xiao)组(zu)(zu)(zu)获得第(di)(di)(di)三(san)名(ming)。
本次比(bi)赛考(kao)验的(de)不仅(jin)仅(jin)是(shi)大家(jia)的(de)体能(neng)(neng)速度,更重(zhong)要(yao)的(de)是(shi)考(kao)验大家(jia)的(de)领导能(neng)(neng)力(li)(li)、组织能(neng)(neng)力(li)(li)、团(tuan)(tuan)(tuan)队(dui)(dui)(dui)协(xie)作能(neng)(neng)力(li)(li)和(he)沟(gou)通能(neng)(neng)力(li)(li),使管(guan)(guan)理(li)干部认(ren)识到团(tuan)(tuan)(tuan)队(dui)(dui)(dui)协(xie)作的(de)重(zhong)要(yao)性(xing),即:团(tuan)(tuan)(tuan)队(dui)(dui)(dui)中每一个(ge)(ge)成(cheng)(cheng)员(yuan)都扮演不同的(de)角色(se),每个(ge)(ge)人对团(tuan)(tuan)(tuan)队(dui)(dui)(dui)的(de)成(cheng)(cheng)功(gong)都起着关键性(xing)的(de)作用,作为管(guan)(guan)理(li)者一定要(yao)善(shan)于发挥成(cheng)(cheng)员(yuan)的(de)个(ge)(ge)人优势,使成(cheng)(cheng)员(yuan)认(ren)同团(tuan)(tuan)(tuan)队(dui)(dui)(dui)的(de)目标,让所(suo)有成(cheng)(cheng)员(yuan)尽最大的(de)努力(li)(li)向着目标前进,并保证(zheng)团(tuan)(tuan)(tuan)队(dui)(dui)(dui)中每个(ge)(ge)成(cheng)(cheng)员(yuan)都跟得上前进的(de)步伐,大家(jia)相(xiang)互(hu)协(xie)作、相(xiang)互(hu)互(hu)补,认(ren)同团(tuan)(tuan)(tuan)队(dui)(dui)(dui)的(de)文化(hua),才(cai)能(neng)(neng)够(gou)使团(tuan)(tuan)(tuan)队(dui)(dui)(dui)充满活力(li)(li),才(cai)能(neng)(neng)够(gou)实现企(qi)业与(yu)员(yuan)工的(de)双赢。
通讯员:张文(wen)静
2016-2-23